新加坡留学母亲陪读可以工作吗（新加坡留学母亲陪读可以工作吗知乎）

1、新加坡留学母亲陪读可以工作吗

新加坡留学母亲陪读可否工作

新加坡政府允许留学生的母亲陪读，但对于陪读母亲的工作限制较为严格。

根据规定，陪读母亲只能申请就业准证（Employment Pass），且需满足以下条件：

拥有大学本科学历或同等学历

在新加坡已连续陪读至少一年

申请时，子女仍在新加坡就读

获得就业准证后，陪读母亲可以在新加坡合法工作。但需要注意的是，就业准证会受到配额限制，且申请过程较为复杂。

陪读母亲的工作范围通常限于专业、技术或管理类职位。具体来说，以下行业或职位有较高几率获得就业准证：

教育

医疗保健

金融

科技

管理咨询

陪读母亲在申请就业准证时，需要提供相关的学历、工作经验和技能证明。还需向新加坡人力部缴纳一定的申请费和担保金。

需要注意的是，陪读母亲在新加坡的工作收入不得超过子女留学期间的费用。如果陪读母亲的收入超过子女的费用，可能会影响子女的留学签证续签。

新加坡留学母亲陪读期间可以申请就业准证工作，但需要满足严格的条件和配额限制。

2、新加坡留学母亲陪读可以工作吗知乎

新加坡留学母亲陪读可以工作吗？

新加坡允许学生家长在学生就读期间申请陪读准证（Dependent's Pass）。但陪读准证一般不允许其在新加坡工作。

不过，母亲持有陪读准证的情况下，可以申请以下两种方式在新加坡工作：

就业准证 (Employment Pass)：母亲需要获得雇主担保，年薪达到规定的最低标准。

职业技能证 (Work Permit)：母亲需要获得政府部门的批准，并在特定行业从事特定职业。

申请工作准证或职业技能证需要满足以下条件：

母亲持有效的陪读准证。

母亲身体健康，无犯罪记录。

母亲符合相关行业或职业的资格要求。

母亲在获得工作准证或职业技能证后，可以合法地在新加坡工作。但需要注意的是，工作准证和职业技能证的有效期与陪读准证的有效期一致。

总体而言，虽然新加坡陪读准证一般不允许工作，但母亲可以申请就业准证或职业技能证来获得工作许可。但申请过程比较复杂，需要满足一定条件。

3、新加坡留学母亲陪读可以工作吗现在

新加坡留学母亲陪读是否可以工作，是一个家长们关心的问题。

根据新加坡移民与关卡局 (ICA) 的规定，持有陪读准证 (Dependent's Pass) 的母亲在陪读期间不允许在新加坡工作。陪读准证持有人只能陪同其在新加坡学习的子女。

如果陪读母亲希望在新加坡工作，需要满足以下条件：

拥有合法的工作准证，例如就业准证 (Employment Pass) 或创业准证 (EntrePass)

获得子女的学校同意，允许其母亲在陪读期间工作

需要注意的是，获得工作准证并不容易，陪读母亲需要满足特定的资格要求和工作经验。学校是否同意陪读母亲工作也取决于具体情况。

如果陪读母亲在没有工作准证的情况下工作，可能会面临法律处罚，包括罚款或驱逐出境。因此，建议陪读母亲在计划工作之前，先咨询 ICA 或寻求专业法律建议。

4、新加坡留学生家长陪读到多少岁

新加坡留学生家长陪读到多少岁

新加坡政府规定，持有学生签证的留学生的家属（包括父母）可以在留学生抵达新加坡后的前6个月内申请长期逗留签证（Long Term Visit Pass），允许陪读。

陪读签证的有效期与学生签证的有效期相同，通常为1年至2年。如果学生签证获得延长，陪读签证也可以申请延期。

陪读到多少岁

陪读家长可以陪读到学生完成学业，或者年满18周岁。

低于18周岁：家长可以在学生未满18周岁之前继续陪读。

18周岁以上：家长只能陪读到学生满18周岁，之后需要自己申请居留身份（如就业准证或其他签证）。

值得注意的是，陪读家长不能在新加坡工作。他们只能从事无偿的志愿者活动或参加一些社区活动。

其他注意事项

陪读家长需要每年向移民局申请更新签证。

如果陪读家长在新加坡逗留期间触犯法律，可能会影响学生签证的续签。

家长在陪读期间可以安排自己的住宿，也可以与学生同住。

新加坡留学生家长可以陪读到学生完成学业或年满18周岁，具体情况因人而异。家长需要提前了解相关规定，做好相应的安排。