留学生入职上海外企可以落户吗（留学生入职上海外企可以落户吗知乎）

1、留学生入职上海外企可以落户吗

外企在上海落户留学生，需要满足以下条件：

一、个人条件

拥有中国教育部认可的本科以上学历

获得正规外企的工作签证

工作合同中明确标明落户要求

二、外企条件

在上海注册的法人企业

属于鼓励类、重点类或新兴产业外企

符合上海市外资企业用人管理相关政策规定

三、落户流程

1. 留学生与外企签订落户协议

2. 外企向上海市人力资源和社会保障局提交书面申请材料

3. 人社局审查材料并出具落户批复

4. 留学生持落户批复到户籍所在地派出所办理户口迁入手续

需要注意的几点：

留学生需在有效工作签证期内办理落户

落户后需继续在外企工作，否则可能会取消户口

落户后，留学生可享受上海户籍相关福利待遇，如医疗保险、住房公积金等

具体落户政策可能根据上海市的相关规定有所变动，建议咨询当地人社局或外企管理部门了解最新信息。

2、留学生入职上海外企可以落户吗知乎

留学生入职上海外企可以落户吗？

对于留学生来说，入职上海外企后是否有落户机会是一个重要的问题。答案是：符合条件的留学生是有机会落户上海的。

根据上海市人力资源和社会保障局发布的《上海市人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》，重点引进国外高层次人才和急需紧缺人才，留学生落户上海主要有以下途径：

职称落户：留学生取得上海市高级专业技术职务任职资格或相应水平的职业资格，且在上海市工作满7年，即可申请落户。

特殊人才落户：留学生在科学技术、文化艺术、体育、教育、医疗卫生等领域取得突出成绩或有特殊贡献，经上海市政府认定，可直接申请落户。

人才引进落户：留学生受聘于上海市重点引进的高新技术企业、总部型企业、重点产业领域企业，且单位符合引进人才落户条件，可申请落户。

留学回国人员落户：留学生在境外取得硕士以上学位，回国后在上海工作满2年，且符合相关条件，可申请落户。

需要提醒的是，留学生入职外企后想要落户，需要满足以下基本条件：

拥有上海市居留许可

在上海市工作并缴纳社保满一定年限

符合相关落户政策的具体要求

具体落户流程和所需材料可咨询上海市人力资源和社会保障局或相关人才服务机构。

3、外企在上海有没有直接落户的名额

外企在上海申请人才引进落户需满足以下条件：

引进计划指标

外企需通过申请取得《人才引进审批表》，该指标为上海市外专局统一分配。外企在获得指标后方可为符合条件的员工申请落户。

个人条件

学历要求：本科及以上学历

专业要求：与工作岗位相匹配的专业技术领域

工作年限要求：通常要求3年以上相关工作经验

业绩要求：具有突出工作业绩或专业特长

企业条件

外资企业在上海注册登记满3年以上

具备一定规模和经济实力

具有良好的信誉和社会责任感

申请流程

外企申请落户名额需要向上海市外专局提交相关材料，包括：

《外商投资企业职工申办上海市常住户口审批表》

外企营业执照和注册证书复印件

员工的学历、学位证书复印件

员工的工作简历、荣誉证书等证明材料

外企提供员工工作业绩和岗位描述的证明材料

审核通过后，外企将获得落户指标，再为员工办理落户手续。

注意事项

落户指标数量有限，竞争激烈，外企应提前做好申请准备。

落户名额仅适用于外企员工，不适用于外企外籍人员。

员工落户成功后，需在上海工作满5年才能申请上海户口。

4、留学生在外企工作可以落户上海吗

留学生在上海外企工作能否落户，需满足以下条件：

1. 学历要求：

硕士以上学历或国内本科（含）以上学历 + 1年以上海外留学经历

2. 工作年限要求：

在上海外企工作满一定年限，一般为1-3年

3. 行业要求：

优先考虑上海重点发展的战略性新兴产业，如信息技术、人工智能、生物医药等

4. 单位性质：

外企需在上海设立分支机构或代表处，且注册资本达到一定标准

5. 社保缴纳证明：

需提供在外企工作期间的社保缴纳证明，且缴纳时间需达到一定要求

6. 无犯罪记录证明：

需提供在外企工作期间的无犯罪记录证明

满足以上条件后，留学生可通过以下途径申报上海户口：

人才引进：由外企单位提出申请，经市级或区级人才管理部门审核通过后，发放《上海市居住证》

积分落户：在居住证持证满一定年限且积分达到一定分数后，可申请积分落户

需要注意的是，具体落户政策可能随时间变化，建议留学生及时关注上海市官方发布的最新政策信息。