正在加载

英国留学回来落户(在英国留学一年可以落户北京上海)

  • 作者: 李穆川
  • 发布时间:2024-05-09


1、英国留学回来落户

英国留学归国落户

对于留学英国归来的学子来说,落户是一个重要的议题。落户不仅意味着拥有一个常住地,还意味着享受当地城市提供的各种福利和政策。

落户的具体流程因城市而异,但一般情况下,留学生需要先办理居住证,然后根据不同的条件申请落户。常见的要求包括:拥有稳定的就业、经济收入证明、无犯罪记录等。

在英国留学期间获得的学位和工作经验可以为落户加分。拥有硕士或博士学位、在知名企业工作过的留学生在落户时会更有优势。一些城市还针对留学生出台了专门的落户政策,如北京的“海聚工程”、上海的“人才引进”等。

落户英国后,留学生可以享受到一系列福利,包括:医疗保险、社保、子女教育机会、住房补贴等。同时,落户还可以为留学生提供更大的职业发展空间和社会融入的机会。

需要注意的是,不同城市的落户要求和福利政策可能会有所不同。因此,留学生在规划落户时,应提前了解目标城市的具体政策,并根据自己的情况做好相应的准备。

2、在英国留学一年可以落户北京上海

随着英国留学政策的变化,如今在英国留学一年即可满足北京、上海落户的条件,吸引了众多有意在国内一线城市发展的留学生。

北京落户条件

对于留学英国一年的留学生,北京市规定需满足以下条件:

英国本科或硕士学位

在英国学习期间取得连续12个月以上的 Tier 4 (General) 学生签证

毕业后回国后1年内在北京找到一份与所学专业相关的工作

上海落户条件

上海市对于留学英国一年的留学生落户条件略有不同:

英国世界排名前500的大学本科或硕士学位

在英国学习期间取得连续12个月以上的 Tier 4 (General) 学生签证

毕业后回国后2年内在上海找到一份与所学专业相关的工作

申请流程

留学生需要先在英国学习一年,取得毕业证书后回国。回国后,应及时向北京或上海相关部门提交落户申请材料,包括护照、学位证书、签证页复印件、工作证明等。

落户的好处

在北京、上海落户,不仅能够享受到一线城市的优质教育、医疗、住房保障等福利,还能够为求职、子女教育等方面带来便利。因此,对于有意在国内一线城市发展的留学生而言,在英国留学一年落户是一项非常有吸引力的政策。

3、英国留学回来落户杭州条件

英国留学归国落户杭州条件

根据《杭州市人民政府办公厅关于印发杭州市人才引进落户实施细则的通知》(杭政办发〔2023〕15号),英国留学归国人员落户杭州需满足以下条件:

一、基本条件

年龄在45周岁(含)以下;

拥有大学本科及以上学历学位,并在英国取得全日制学历;

持有有效中国护照或外国人永久居留身份证。

二、学历条件

获得英国正规大学硕士及以上学历学位,或具有英国正规大学学士学位且具有3年以上工作经验。

三、工作条件

在杭州市范围内已就业或已确定就业意向。

在杭州市范围内已登记注册企业或已缴纳社保满6个月。

符合杭州市产业发展方向和人才需求。

四、其他条件

无刑事犯罪记录。

身体健康状况符合录用要求。

符合杭州市其他相关落户规定。

申请流程

符合上述条件的留学归国人员可通过以下流程办理落户:

1. 准备材料并向所在街道(乡镇)人才服务中心提出申请;

2. 街道(乡镇)人才服务中心审核材料并上报至区人才服务机构;

3. 区人才服务机构会同相关部门进行资格审查;

4. 通过资格审查者,由区人才服务机构发放《杭州市人才引进落户证》;

5. 凭《杭州市人才引进落户证》到公安部门办理落户手续。

4、英国留学回来好找工作吗

英国留学回国后的就业前景有着以下几点优势:

1. 认可度高:英国名校文凭受到国内外企业广泛认可,在招聘时往往享有优先权。

2. 语言优势:留学英国期间,英语水平得到显著提升,具备良好的沟通和表达能力,在国际化企业中备受青睐。

3. 国际视野:英国留学经历拓宽了视野,培养了国际化思维和跨文化交流的能力,为进入全球化市场做好了准备。

4. 行业经验:许多英国留学项目与企业合作,提供实习或工作机会,让学生获得宝贵的行业经验。

5. 专业知识:英国留学可以深化专业领域知识,为学生提供在特定行业中竞争的优势。

6. 人脉积累:留学期间结识的同学、教授和行业人士建立的人脉,为回国后拓展就业渠道奠定基础。

7. 创业能力:英国留学环境鼓励创新和创业,培养了学生的独立思考和解决问题的能力,有利于回国后创业或加入初创企业。

回国后就业也面临一些挑战:

1. 学历认可:部分国内企业可能需要对英国学历进行认证。

2. 文化差异:回国后需要适应国内职场文化和工作方式的差异。

3. 竞争激烈:国内就业市场竞争激烈,优秀的留学人才众多。

英国留学回国后就业前景具有优势,但也要做好充分准备,包括认证学历、适应文化差异和提升竞争力。